Stellenausschreibungen

Bei der Stadt Langenfeld Rhld. ist schnellstmöglich im Referat Umwelt, Verkehr und Tiefbau eine unbefristete Vollzeitstelle (z. Z. 39 Wochenstunden)

eines staatlich geprüften Technikers / einer staatlich geprüften Technikerin (m/w/d)

- je nach persönlicher Qualifikation auszuweisen bis Entgeltgruppe E 9a TVöD -

zu besetzen.

Ihr Aufgabengebiet umfasst:

  • Zustands- und Funktionsprüfungen der Abwasserleitungen (Durchführung und Beratung)
  • Entwässerungstechnische Stellungnahmen zur Grundstücksentwässerung
  • Überprüfung von Abscheideanlagen und abflusslosen Gruben
  • Erstellung von Kanalplanauskünften
  • Überwachung und Abrechnung von Baumaßnahmen.

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:

  • eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Technikerin / staatlich geprüfter Techniker in der Fachrichtung Bautechnik / Tiefbau oder einen Abschluss als Straßenbaumeister/in mit mindestens 2-jähriger einschlägiger Berufserfahrung
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Kreativität und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
  • Verhandlungsgeschick und überzeugtes Auftreten gegenüber der Bürgerschaft
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten
  • Bereitschaft zum Dienst außerhalb der regulären Arbeitszeit
  • Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B.

Wünschenswert ist eine Qualifikation als zertifizierte/r Kanal- und Sanierungsberater/in oder als Sachkundige/r für Zustands- und Funktionsprüfung von privaten Abwasseranlagen.

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange möglich. Bei der Besetzung mit Teilzeitkräften ist eine ganztägige Präsenz sicherzustellen.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte auf dem Postweg mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (insbesondere Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Tätigkeitsnachweise) bis zum 11. Oktober 2019 an den Bürgermeister, Referat Personalverwaltung, Konrad-Adenauer-Platz 1 in 40764 Langenfeld.

Bitte reichen Sie zunächst nur Kopien Ihrer Bewerbungsunterlagen ein, da die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Eine Rücksendung kann nur durch Beifügen eines ausreichend frankierten Rückumschlags erfolgen. Für fachliche Rückfragen stehen Ihnen Herr Ritzmann (02173/794-5304) oder Herr Frank (02173/794-5300) zur Verfügung.

Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes und des bestehenden Gleichstellungsplans. Einer Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht.


Bei der Stadt Langenfeld Rhld. sind baldmöglichst im Referat Umwelt, Verkehr und Tiefbau zwei Vollzeit-Planstellen als

Bauingenieur/Bauingenieurin (Dipl. Ing. / Bachelor) - m/w/d

im Bereich der Siedlungswasserwirtschaft

- ausgewiesen nach Entgeltgruppe 11 TVöD –

zu besetzen.

Die Stadt Langenfeld betreibt ein 400 km langes Kanalnetz mit einer Vielzahl von Sonderbauwerken. Das Aufgabengebiet umfasst die Bedarfs- und Objektplanung kommunaler Entwässerungsanlagen zur Ableitung von Abwässern.

Ihr Aufgabengebiet umfasst:

  • Durchführung von Kanalbau- und Kanalsanierungsmaßnahmen über alle Leistungsphasen der HOAI
  • Projektsteuerung der Maßnahmen
  • Mitwirkung bei der Erarbeitung von generellen Entwässerungsplanungen
  • Prüfung und Genehmigung von Grundstücksentwässerungsträgern.

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur(in) der Fachrichtung Siedlungswirtschaft oder als Bachelor of Science bzw.  Engineering in der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft
  • fundierte Kenntnisse in der Siedlungswirtschaft und in der Anwendung der VOB und HOAI
  • Verhandlungsgeschick und überzeugendes Auftreten gegenüber der Bürgerschaft und den politischen Gremien
  • Kommunikations- und Präsentationsstärke
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Kreativität und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
  • Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Produkten
  • Besitz der Fahrerlaubnis B
  • Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten.

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange möglich. Bei der Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist eine ganztägige Präsenz sicherzustellen.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte auf dem Postweg mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Tätigkeitsnachweise) bis zum 11. Oktober 2019 an den Bürgermeister der Stadt Langenfeld, Referat Personalverwaltung, Konrad-Adenauer-Platz 1 in 40764 Langenfeld.

Bitte reichen Sie zunächst nur Kopien Ihrer Bewerbungsunterlagen ein, da die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Eine Rücksendung kann nur durch Beifügen eines ausreichend frankierten Rückumschlags erfolgen. Kosten, die den Bewerberinnen und Bewerbern im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.) können nicht erstattet werden.

Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes und des bestehenden Gleichstellungsplanes. Eine Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht.

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Frank unter der Telefonnummer 02173/794-5300 zur Verfügung.


Die Volkshochschule der Stadt Langenfeld Rhld. sucht ab sofort in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden) als Krankheitsvertretung, befristet für ein Jahr mit der Möglichkeit der Verlängerung, eine/-n

Pädagogischen Mitarbeiter/Pädagogische Mitarbeiterin (m/w/d)

- ausgewiesen nach Entgeltgruppe 12 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst:

  • die Gesamtverantwortung für die Programmbereiche „Gesellschaft – Kultur“ und „Werkstatt“ und „Jugendkunstschule / OGATA“
  • die selbstständige Betreuung und konzeptionelle Weiterentwicklung der Bereiche
  • die Erschließung neuer Zielgruppen im Kontext des demografischen Wandels
  • die kreative Weiterentwicklung von Angebotsformaten und Mitarbeit in der Marketing- und Öffentlichkeitsarbeit der Volkshochschule
  • das Führen, Betreuen und die Fortbildung der Kursleiter/innen der o.g. Bereiche
  • die Mitarbeit an der Konzeption und Begleitung von VHS-Querschnittsaufgaben (z.B. interdisziplinäre Bildungsangebote vor dem Hintergrund von Integration/Migration, Digitalisierung und Globalisierung)
  • die Bildungsberatung von Kunden
  • den Auf- und Ausbau von Netzwerken
  • die aktive Mitarbeit in regionalen und überregionalen Gremien
  • die Bereitschaft zur Übernahme anderer Bereiche und Querschnittsaufgaben

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:

  • abgeschlossenes Hochschulstudium einer pädagogischen Fachrichtung
  • Erfahrungen in der Konzeption und Steuerung von Bildungsangeboten, vorzugsweise im Bereich Erwachsenenbildung
  • Fachkenntnisse in den relevanten Bereichen Kultur, Geisteswissenschaften, Natur und Kunst/Kreativität
  • Kenntnisse im EDV-Bereich/Neue Medien
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft auch außerhalb üblicher Arbeitszeiten

Kundenorientierung, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz.

Das Angebot der Volkshochschule Langenfeld umfasst jährlich rund 1.100 Veranstaltungen mit 24.000 Unterrichtseinheiten und 14.000 Teilnehmer/innen. Sie ist nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert.

Wenn Sie diese Aufgabe reizt, richten Sie bitte die aussagekräftige Bewerbung bis zum 04. Oktober 2019 (Posteingang) an den Bürgermeister, Referat Personalverwaltung, Konrad-Adenauer-Platz 1, 40764 Langenfeld. Bitte reichen Sie zunächst nur Kopien Ihrer Bewerbungsunterlagen ein, da die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Eine Rücksendung kann nur durch Beifügen eines ausreichend frankierten Rückumschlags erfolgen.

Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes und des bestehenden Frauenförderplans. Eine Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht.

Nähere Auskünfte gibt Ihnen der Leiter der Volkshochschule, Herr Christian Fliegert (Telefon 02173/ 794-4500).


Das Jugendzentrum Langenfeld sucht

ab 01.10.2019 eine/n Nebenamtler/in

für 15 Wochenstunden

Wir sind ein Team von zwei hauptamtlich Beschäftigen und sechs nebenamtlich Tätigen. Das Jugendzentrum ist eine gut ausgestattete Freizeiteinrichtung für Jugendliche ab 13 Jahren. Wir bieten ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsfeld und die Möglichkeit, eigene Interessensschwerpunkte einzubringen.

Das Aufgabengebiet umfasst:

  • Pädagogische Arbeit im Rahmen der Offenen Tür
  • Durchführung von bedarfsgerechten Projekten und Angeboten
  • Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Events

Anforderungen:

  • Durchsetzungsvermögen
  • Teamfähigkeit
  • Offenheit
  • Belastbarkeit
  • Handwerkliches Geschick
  • Fähigkeiten zum Umgang mit einem heterogenen Klientel unter den Bedingungen Offener Arbeit
  • Einsatzzeiten in der Regel drei Mal wöchentlich in den Nachmittags- und Abendstunden, sowie bei Bedarf an Wochenenden.

Erfahrungen in der Offenen Jugendarbeit sind von Vorteil!

Wir bieten:

  • die Arbeit in einem Team
  • kollegiale Beratung
  • 15 Stunden Wochenarbeitszeit bei einer Vergütung von 11€ / Stunde
  • 4 Wochen bezahlter Urlaub pro Jahr
  • Lohnfortzahlung im Krankheitsfall

Kurzbewerbung bitte an:

Jugendzentrum Langenfeld

Fröbelstraße 17

40764 Langenfeld

oder per e-mail: juzelangenfeld@gmail.com

Weitere Informationen? / Vorstellungstermin vereinbaren:

Die Einrichtungsleiterin Frau Al Qour erreichen Sie unter: 02173/901340


Bei der Stadt Langenfeld Rhld. ist im Referat Volkshochschule zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Vollzeitstelle (derzeit 39 bzw. 41 Wochenstunden)

einer Sachbearbeiterin/eines Sachbearbeiters (m/w/d)

im Bereich Finanzen / Verwaltung

- bewertet nach Entgeltgruppe EG 8 TVöD/A8 LBesG NRW-

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst neben der allgemeinen Stellvertretung der Verwaltungsleitung u.a.:

Haushaltsangelegenheiten

  • Anfertigung und Meldung von diversen Rechnungsabschlüssen in Rücksprache mit den zuständigen internen Beteiligten
  • Vorbereitung der Haushaltsplanung und Haushaltsüberwachung im Zusammenspiel mit der Leitung
  • Vorbereiten von Produktberichten und Statistiken, Anfertigen und Versenden von Finanzamtsmitteilungen, Künstlersozialkasse

Abrechnung

  • Prüfung von Rechnungen und Anfertigen der Anordnungen, insbesondere Honorarabrechnungen und Abrechnungen mit Dritten und bei Sonderprojekten incl. der Verbuchung mit der VHS-Software KuferSQL
  • Überwachung von Abrechnungen

Kassengeschäfte

  • Online-Banking mit der Software S-Firm
  • Überwachung des Kassenwesens der Geschäftsstelle bei Kursgebühren und Barkasse
  • Durchführung des Mahnwesens

Beschaffungen

  • Angebotseinholung/ Ausschreibungen in Rücksprache mit den zuständigen internen Beteiligten
  • Durchführung von Beschaffungen und Inventur

Kundenservice

Telefonischer und schriftlicher Kundenkontakt: Ansprechpartnerin/Ansprechpartner für alle VHS-Kunden, Dozenten und Dienstleister in Fragen zur Abrechnung von Entgelten, Honoraren und Rechnungen

Qualitätsmanagement

Anfertigung von Prozessen und Routinen für den eigenen Arbeitsbereich im Rahmen des Qualitätsmanagementsystems, v.a. im Programm Consense

Organisatorische Sicherstellung des Unterrichtsbetriebs
 

Unabdingbar sind folgende Voraussetzungen:

  • die Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt (ehemaliger mittlerer nichttechnischer Dienst) bzw. einen Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. den 1. Verwaltungslehrgang oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung (Regelausbildungsdauer mindestens 3 Jahre) mit kaufmännischer Ausrichtung und aktuellen Tätigkeiten und Erfahrungen im buchhalterischen Bereich

Hierüber sollten Sie des Weiteren verfügen:

  • Erfahrungen im Bereich des kommunalen Haushalts- und Kassenwesens
  • Erfahrungen mit Ausschreibungen und Beschaffungen
  • gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office-Produkte)

Wünschenswert sind:

  • überzeugende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • sorgfältiges und selbständiges Arbeiten
  • Organisationsstärke und gutes Zeitmanagement
  • hohe Belastbarkeit und Engagement auch unter Termindruck
  • Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit
  • Bereitschaft zur Betreuung von Veranstaltungen auch außerhalb der regulären Dienstzeit
  • Führerschein Klasse B

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange möglich. Bei der Besetzung mit Teilzeitkräften ist eine ganztägige Präsenz sicherzustellen.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte auf dem Postweg bis einschließlich 20. September 2019 an den Bürgermeister, Referat Personalverwaltung, Konrad-Adenauer-Platz 1 in 40764 Langenfeld.

Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes und des bestehenden Gleichstellungsplans. Eine Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht.

Bitte reichen Sie zunächst nur Kopien Ihrer Bewerbungsunterlagen (insb. Lebenslauf, Ausbildungsabschluss, Tätigkeitsnachweise) ein, da die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Eine Rücksendung kann nur durch Beifügen eines ausreichend frankierten Rückumschlags erfolgen.

Kosten, die den Bewerberinnen und Bewerbern im Zusammenhang mit ihrer Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.), können nicht erstattet werden.

Für Auskünfte wenden Sie sich bitte an den Referatsleiter des Referates VHS Herrn Fliegert unter der Telefonnummer 02173/794-4500.


Bei der Stadt Langenfeld Rhld. ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 320, Allgemeiner Sozialer Dienst, eine befristete Teilzeitstelle (z.Z. 19,5 Wochenstunden) im Bereich Soziale Arbeit an Schulen (Schnittpunkt)

einer Dipl. Sozialarbeiterin/eines Dipl. Sozialarbeiters bzw.

einer Dipl. Sozialpädagogin/eines Dipl. Sozialpädagogen mit staatlicher Anerkennung

bzw. einer/eines Bachelor of Arts (B.A.) für soziale Arbeit

oder einer vergleichbaren Ausbildung (m/w/d)

- bewertet nach Entgeltgruppe S 12 TVöD -

zu besetzen. Die Stelle ist bis zum 02.09.2021 befristet.

Das Projekt „Schnittpunkt“, Soziale Arbeit an Schulen, leistet frühzeitige und präventive Hilfen an den Langenfelder Grund- und weiterführenden Schulen.

Ziel der Arbeit ist es, durch frühzeitige Beratung und pädagogische Interventionen, Ausgrenzungen von Kindern zu verhindern. In Zusammenarbeit mit dem Lehrpersonal und weiteren Akteuren im Sozialraum soll verhindert werden, dass sich ein weiterer Jugendhilfebedarf etablieren kann. In Einzelfällen findet eine Kooperation mit dem ASD statt.

In die Arbeit werden die Schülerschaft, deren Eltern, wichtige Bezugspersonen sowie Lehrkräfte, als auch der Allgemeine Soziale Dienst des Jugendamtes einbezogen. Das Team besteht aus insgesamt 4 Vollzeitstellen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

  • fachliche Schnittstellenkoordination zwischen Schule und erzieherischer Jugendhilfe
  • Durchführung flexibler Schulhilfen und Erziehungshilfen
  • ambulante Betreuung und Beratung von Schülerschaft, Eltern und Familien
  • Beratung und Unterstützung von Lehrkräfte, Teilnahme an Lehrerkonferenzen
  • Vermittlung außerschulischer Hilfen und Teilnahme an kollegialen Fallberatungen
  • konzeptionelle Weiterentwicklung der Projektinhalte.

Das Aufgabengebiet erfordert:

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der o.g. Fachrichtungen
  • Erfahrungen in sozialpädagogischer und beratender Arbeit in der Jugendhilfe
  • ein hohes Maß an Kommunikations- und Kontaktfähigkeit
  • Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit gepaart mit der Freude an selbständiger, verantwortungsvoller Arbeit
  • die Bereitschaft, in Ausnahmen auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten (z.B. in den Abendstunden oder an Wochenenden) bei Bedarf dienstlich tätig zu werden

EDV- Anwenderkenntnisse (insbesondere Microsoft Office)

Der Besitz der PKW-Fahrerlaubnis ist von Vorteil

Wenn Sie diese Aufgabe reizt, richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins bis zum 20. September 2019 an den Bürgermeister der Stadt Langenfeld, - Referat Personalverwaltung - Konrad-Adenauer-Platz 1 in 40764 Langenfeld.

Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes und des bestehenden Gleichstellungsplans. Eine Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht.

Für telefonische Auskünfte zum Aufgabeninhalt steht Ihnen der Referatsleiter Herr Bremer (Tel.: 02173/794-3200) oder Frau Altenschmidt (Tel.: 02173/794-3208) zur Verfügung.

Bitte reichen Sie zunächst nur Kopien Ihrer Bewerbungsunterlagen ein, da die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Eine Rücksendung kann nur durch Beifügen eines ausreichend frankierten Rückumschlags erfolgen.

Kosten, die den Bewerberinnen und Bewerbern im Zusammenhang mit ihrer Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.), können nicht erstattet werden.


Feuerwehrbeamte (m/w/d) mit Notfallsanitäterqualifikation ohne Gruppenführerprüfung

Die Stadt Langenfeld unterhält eine modern ausgestattete Freiwillige Feuerwehr mit hauptamtlichen Kräften. Die z. Zt. ca. 85 hauptamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Feuer- und Rettungswache werden von ca. 150 aktiven ehrenamtlichen Feuerwehrangehörigen in vier Einheiten unterstützt. Die Feuerwache unterhält eine ständig besetzte Einsatzzentrale und nimmt selbst Notrufe entgegen.

Im Referat Feuerwehr und Rettungsdienst sind zum schnellstmöglichen Zeitpunkt mehrere Vollzeit-Planstellen zu besetzen.

Gesucht werden:

1. Feuerwehrbeamte (m/w/d) mit Notfallsanitäterqualifikation ohne Gruppenführerprüfung
- auszuweisen nach A 9 LBesG NRW -
Kennziffer 1

Der Einsatz erfolgt vorwiegend im 24-Stunden-Wechseldienst an der kombinierten Feuer- und Rettungswache.

Folgende Einstellungsvoraussetzungen müssen erfüllt sein:

  • Erfolgreiche Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt (ehemaliger mittle-rer feuerwehrtechnischer Dienst)
  • abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d)
  • Gültige Hepatitis-B-Impfung

Den Bewerbungsunterlagen fügen Sie bitte unbedingt bei:

  • ein Bewerbungsschreiben
  • ein vollständiger tabellarischer Lebenslauf
  • Nachweis der Laufbahn- und der Notfallsanitäter-Prüfung
  • Nachweis der beruflichen Vorbildung (z.B. Gesellenbrief)
  • eine beidseitige Kopie Ihrer gültigen Fahrerlaubnisse
  • Kopie Impfausweis
  • Erklärung über Vorstrafen / laufende Verfahren (bitte benutzen Sie das bereitgestellte Formular) 

Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte auf dem Postweg unter Angabe der jeweiligen Kennziffer und mit den erbetenen Unterlagen bis zum 30.09.2019 an den Bürgermeister - Referat Personalverwaltung - Konrad-Adenauer-Platz 1 in 40764 Langenfeld.

Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes und des bestehenden Gleichstellungsplanes. Eine Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht, sofern die genannten Einstellungsvoraussetzungen erfüllt sind.

Bitte reichen Sie nur Kopien Ihrer Unterlagen ein, da diese nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Eine Rücksendung kann nur durch Beifügen eines ausreichend frankierten Rückumschlags erfolgen. Kosten, die den Bewerberinnen und Bewerbern im Zusammenhang mit ihrer Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.), können nicht erstattet werden.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Ihre Bewerbung bei unvollständigen Unterlagen ggf. nicht berücksichtigt werden kann. Bitte reichen Sie daher unbedingt alle erbetenen Unterlagen ein!

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Referatsleiter „Feuerwehr und Rettungsdienst“, Herr Polheim, unter der Telefonnummer 02173 / 794-2500 zur Verfügung.  


Rettungssanitäter/innen (m/w/d) für den Einsatz im Krankentransport

Die Stadt Langenfeld unterhält eine modern ausgestattete Freiwillige Feuerwehr mit hauptamtlichen Kräften. Die z. Zt. ca. 85 hauptamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Feuer- und Rettungswache werden von ca. 150 aktiven ehrenamtlichen Feuerwehrangehörigen in vier Einheiten unterstützt. Die Feuerwache unterhält eine ständig besetzte Einsatzzentrale und nimmt selbst Notrufe entgegen.

Im Referat Feuerwehr und Rettungsdienst sind zum schnellstmöglichen Zeitpunkt mehrere Vollzeit-Planstellen zu besetzen.

Gesucht werden:

2.    Rettungssanitäter/innen (m/w/d) für den Einsatz im Krankentransport
- ausgewiesen nach EG 4 TVöD -
Kennziffer 2

Der Einsatz erfolgt in einer 39-Stunden-Woche im Tagesdienst (41-Stunden-Woche mit Freizeitausgleich von 2 Stunden pro Woche innerhalb des Dienstplanes).

Folgende Einstellungsvoraussetzungen müssen erfüllt sein:

  • Zumindest Hauptschulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand
  • abgeschlossene Ausbildung zum Rettungssanitäter (m/w/d)
  • Besitz der Fahrerlaubnis der Klassen B zwingend, Klasse C1 vorteilhaft
  • Persönliche Eignung, nachgewiesen durch ein polizeiliches „Behörden“ Führungszeugnis
  • Gesundheitliche Eignung (U17000 allg. Eignungsuntersuchung, U17023 Fahrerlaubnisverordnung, G02502 Fahr/Steuer/Überwachung, G04221 Infektionsgefährdung)
  • Nachweis einer gültigen Hepatitis-B-Impfung
  • Erfolgreiche Teilnahme an einem vorgeschalteten Auswahlverfahren, das neben einem Bewerbungsgespräch auch einen 3.000 m-Lauf enthält.

Den Bewerbungsunterlagen fügen Sie bitte unbedingt bei:

  • ein Bewerbungsschreiben
  • ein vollständiger tabellarischer Lebenslauf
  • Nachweis der Rettungssanitäter-Prüfung stimmt so
  • Kopien von Zeugnissen aller Schulabschlüsse
  • Ggf. Nachweis der beruflichen Vorbildung (z.B. Gesellenbrief)
  • eine beidseitige Kopie Ihrer gültigen Fahrerlaubnisse
  • Nachweis Ihrer gesundheitlichen Eignung, soweit Ihnen entsprechende arbeitsmedizinische Bescheinigungen bereits vorliegen (G02502 Fahr /Steuer / Überwachung, U17023 FahrerlaubnisVO, G04221 Infektionsgefährdung)
  • Kopie Impfausweis
  • Erklärung über Vorstrafen / laufende Verfahren (bitte benutzen Sie das bereitgestellte Formular) 

Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte auf dem Postweg unter Angabe der jeweiligen Kennziffer und mit den erbetenen Unterlagen bis zum 30.09.2019 an den Bürgermeister - Referat Personalverwaltung - Konrad-Adenauer-Platz 1 in 40764 Langenfeld.

Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes und des bestehenden Gleichstellungsplanes. Eine Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht, sofern die genannten Einstellungsvoraussetzungen erfüllt sind.

Bitte reichen Sie nur Kopien Ihrer Unterlagen ein, da diese nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Eine Rücksendung kann nur durch Beifügen eines ausreichend frankierten Rückumschlags erfolgen. Kosten, die den Bewerberinnen und Bewerbern im Zusammenhang mit ihrer Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.), können nicht erstattet werden.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Ihre Bewerbung bei unvollständigen Unterlagen ggf. nicht berücksichtigt werden kann. Bitte reichen Sie daher unbedingt alle erbetenen Unterlagen ein!

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Referatsleiter „Feuerwehr und Rettungsdienst“, Herr Polheim, unter der Telefonnummer 02173 / 794-2500 zur Verfügung.  


Stellenanzeige Ausbildung

1. Die Stadt Langenfeld (Rhld.) bietet zum 1. August 2020 zwei

Ausbildungsplätze zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

an.

Sie erwartet:

  • eine dreijährige duale Ausbildung in verschiedenen Bereichen der Stadtverwaltung
  • ausbildungsbegleitender Unterricht am Bergischen Studieninstitut Wuppertal und Besuch des Berufskollegs Wuppertal
  • Ausbildungsbezüge in Höhe von zurzeit ca. 1.000,- Euro (brutto) im 1. Ausbildungsjahr

Sie bringen folgende Ausbildungsvoraussetzungen mit:

  • mindestens Fachoberschulreife oder qualifizierter Hauptschulabschluss (Klasse 10)
  • Vorlage eines einwandfreien polizeilichen Führungszeugnisses

2. Zum 1. September 2020 bieten wir ferner einen Ausbildungsplatz

Bachelor of Law (Duales Studium)

-Stadtinspektoranwärter/in (m/w/d) der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt -

an.

Sie erwartet:

  • ein dreijähriger Vorbereitungsdienst im Beamtenverhältnis
  • ein Studium an der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung in Köln
  • Praktika in unterschiedlichen Bereichen der Stadtverwaltung
  • Anwärterbezüge nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW in Höhe von derzeit ca. 1.250 Euro (brutto)

Die Ausbildungsvoraussetzungen hierfür sind:

  • Allgemeine Hochschulreife, uneingeschränkte Fachhochschulreife oder ein vergleichbarer Bildungsabschluss
  • Vorlage eines einwandfreien polizeilichen Führungszeugnisses
  • Deutsche Staatsangehörigkeit, EU- Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines anderen Vertragsstaates des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum oder eines Drittstaates, dem Deutschland und die Europäische Union vertraglich einen entsprechenden Anspruch auf Anerkennung von Berufsqualifikationen eingeräumt haben (§7 Beamtenstatusgesetz)

Für alle Ausbildungsplätze gilt:

Voraussichtlich im November 2019 findet ein Eignungstest statt und für Dezember dieses Jahres sind die abschließenden Auswahlgespräche vorgesehen.

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 20.09.2019 an den Bürgermeister - Personalverwaltung - Konrad-Adenauer-Platz 1 in 40764 Langenfeld.

Die Bewerbung muss mindestens folgende Unterlagen enthalten

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • Zeugnisse (der letzten beiden Jahre) bzw. Abschlusszeugnisse
  • falls vorhanden, Nachweise über Erfahrungen / Projekte.

Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes und des bestehenden Gleichstellungsplans. Eine Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht.

Bitte reichen Sie zunächst nur Kopien Ihrer Bewerbungsunterlagen ein, da die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Eine Rücksendung kann nur durch Beifügen eines ausreichend frankierten Rückumschlags erfolgen.

Kosten, die den Bewerberinnen und Bewerbern im Zusammenhang mit ihrer Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.), können nicht erstattet werden.

Für Auskünfte steht Ihnen die Ausbildungsleiterin Frau Kraft unter der Tel.: 02173 794/1201 zur Verfügung.

News:

Fachtagung Elektromobilität für Kommunen tagte in Langenfeld

Am Donnerstag gastierte die EnergieAgentur.NRW mit ihrem Angebot „Kommunen beraten Kommunen“ in Langenfeld. Das Thema war Elektromobilität. Vor allem der Ausbau und die Förderung für Kommunen. Mehr...


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Zum 50. Bestehen der Städtepartnerschaft zwischen Senlis und Langenfeld sagt die Stadt Langenfeld "Bonjour la France!" Das Frankreichjahr gewährt 2019 viele kulturelle Einblicke in ein Land mit unterschiedlichsten Facetten. Mehr...


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